di Simona Ansani – foto e video di Enzo Lacopo
SIDERNO – Continua il nostro viaggio all’interno della people company di McDonald’s, nello specifico nella sede ristorante di Siderno. Abbiamo letto e visto l’importanza di una multinazionale così radicata sul territorio, di cosa ruota attorno, le quote rosa e le varie mansioni, ed oggi affrontiamo la tematica di cosa rappresenta il lavoro da McDonald’s per i giovani. Il 50% dei dipendenti ha meno di 30 anni e il 32% è studente. Per molti, McDonald’s rappresenta il primo approccio al mondo del lavoro, in un ambiente che non richiede, come spesso altrove succede, nessun tipo di esperienza pregressa. Inoltre, McDonald’s può essere un primo tassello per costruire il proprio futuro: ad esempio per pagarsi gli studi o affittare una casa. Lavorare nei ristoranti McDonald’s significa poter contare su formazione e crescita meritocratica, come spiegato dal licenziatario del Mcdonald’s di Siderno Sergio Scida’, “l’azienda infatti investe molto nel percorso delle sue persone, che possono arrivare in soli tre anni a ricoprire il ruolo di direttore del ristorante”. Oggi facciamo una breve chiacchierata con la Hostess Miriam Cascavillo, che insieme a Martina Callea, occupano un ruolo fondamentale per l’azienda.
VIDEO
